HÍRADÓ-DETONATOR-HÍRADÓ
Tegnap végre lezárult első fokon a párom második munkaügyi pere is.
Ahogyan az várható volt, az eljárt munkaügyi bíróság ítélete szerint "a munkavállaló közalkalmazotti jogviszonyát megszüntető munkáltatói intézkedés JOGELLENES"!
Ahogyan az viszont semmiképpen sem volt várható, a munkáltatói intézkedés jogellenességének az eljárt bíróság általi megállapítása, sőt a vonatkozó törvényi előírások ellenére elmaradt az ítéletből a párom eredeti munkakörbe történő visszahelyezésére vonatkozó rendelkezés. Ráadásul a szóbani rövidített indokolás nem is mutatott rá, illetve nem is utalt arra, hogy mi is ennek a visszahelyezés elrendelése elmaradásának a jogszabályi alapja, illetve oka! Ez ugyan nem különösebb gond (nem a fenéket!) majd a másodfok pótolni fogja ezt az eredeti munkakörbe( visszahelyezést (bár az még 2-3 hónapba is beletelik) csak azért ez erősen elgondolkodtató.
Miért is maradt el az állásába visszahelyezése? Jogsértő volt a fegyelmi eljárás és ebből következően az annak eredményeként hozott fegyelmi elbocsátó határozat is, a volt dolgozót mégse helyezték vissza az eredeti munkakörébe, sőt sehova sem, így továbbra is munkanélküli, amíg a másodfok helyre nem igazítja a nyilvánvaló hibát. Időhúzás, idő- és térnyerés? Kifárasztási szándék és célzat?
Sem jogászként, sem magánemberként nem értem, hogy melyik megváltozott szellemiségbe fér is bele az, hogy a csupán csak személyes indokok alapján, a vonatkozó hatályos jogszabályi rendelkezések szinte mindegyikét felrúgva meghozott fegyelmi határozattal jogsértően eltávolított dolgozónak továbbra is harcolnia kell az igazáért?
Dehogy is változott is bármiféle szemléletmód, ugyanaz folyik továbbra is, mint ami korábban, csak most már nem rózsaszínben, hanem pepitában.
A pereskedést első fokon megnyertük, de az igazunkért és Era munkahelyéért tovább kell küzdenünk. Érti ezt valaki? Mert én nem igazán! Na erről beszélek, amikor nem veszem be senkinek sem a megváltozott szemléletű vezetésről szóló szövegét, még ha az a mi oldalunkról is érkezik!
HÍRADÓ-DETONATOR-HÍRADÓ
7 megjegyzés:
Számomra ÉP ÉSSZEL FELFOGHATATLAN, hogyha egy fegyelmi eljárás és annak határozata a bíróság által is megállapítottan JOGSÉRTŐ, akkor az elbocsátó határozat is semmis, nem? Hiszen jogsértő az egész! Ha pedig semmis, akkor abból logikusan az következne, hogy meg se történtté kell nyilvánítani, vagyis folyamatos a munkaviszony???????
Ez a fából vaskarika ítélet?
Nem kell feladni,ez még csak félmegoldás az igazság felé vezető úton. Harcolni kell tovább!Ameddig vissza nem helyezik.Csak,hogy a mostani vezetés ehhez mit szól.Akarják e alkalmazni vagy nem?
Én az utóbbira gondolok.Cini
A munkaügyi per megnyerését biztosra vettem, azt hogy miért nincs a határozatban a visszahelyezés azt már nem értem!
8.58-al egyezünk! Ha jogellenes a munkáltatói intézkedés, akkor semmis, ha semmis, akkor minden a régi, tehát a munkahelye is! Biztos naiv és nagyon laikus a felfogásunk az előttem hozzászólóval együtt, de mi más megoldás lehet erre.
Hiszem, hogy párjának mielőbb tisztázodik és bekerül sajnos csak a másodfokon az elmaradt visszahelyezést biztosító mondat. Az már egy másik kérdés, hogy párja, mit szeretne. Az, hogy az új vezetőség mit szeretne? - szerintem szeresse azt amit a bíróság határozatba hoz!incorruptus
Kedves Incorruptus és Többiek, hozzászólók! Köszönöm a támogatásukat, megértésüket! Őszintén szólva én annyira kiakadtam az ítéleten, és annyira ledöbbentem, hogy biztosan időbe telik, míg magamhoz térek.
Az, hogy a bírói indoklásban akkor közalkalmazott vagyok (miközben nem dolgoztam, csak a szeptemberi bírói ítélet helyezett vissza), amikor is az állítólagos fegyelmi vétségeket elkövettem, de amikor meg már azt kell figyelembe venni, hogy a munkáltató túllépte a 30 napos (az esemény tudomására jutásától induló) fegyelmi megindításra szolgáló határidőt, akkor meg azt mondja, hogy én csak a korábbi visszahelyező ítélet november 2-ai jogerőre emelkedésével lettem újra közalkalmazott, ezért nem volt határidő túllépés, hát ez elég fura egy nézőpont. Magyarul tehát, ha a fegyelmi indítása miatt úgy kívánja a munkáltató érdeke, akkor nem vagyok csak másodikától közalkalmazott, de ha meg a fegyelmi elkövetését akarja indokolni, akkor meg már előtte is közalkalmazott voltam? Ha meg nem voltam közalkalmazott másodikáig, akkor ugye nem követhettem el fegyelmi vétséget sem. Ez egyszerű paraszti ésszel teljesen logikus, de úgy látszik, a bírónak valahogy mégsem volt az. Talán ennyire meg akart felelni a megyei önkormányzatnál valakinek?
Az előző peremben az ítélethirdetésnél a bírónő egyértelműen kifejtette, ha a munkáltatói intézkedés jogellenes, jogellenesen szűnt meg a munkavállaló jogviszonya, és ő azt kéri, hogy helyezzék vissza a munkaviszonyába, akkora bíróság nem tehet más, kötelessége a jogszabály alapján visszahelyezni. Ezek szerint az egyik bíró tisztában van a jogszabályokkal a másik meg nem??
Igen, szeretnék dolgozni, mert én rendesen, becsületesen, jól végeztem a munkámat, azzal kapcsolatosan, de az egész emberi hozzáállásommal sem, egész idő alatt senki sem kifogásolt semmit. Tehát nem hiszem, hogy ilyen bánásmódot érdemeltem/nék. Az egész ügy K.I. bosszúhadjárata (ki tudja, kinek a hatására, szakmai féltékenysége miatt esetleg) volt, de ő ugye már nincs ott, tehát ez a probléma meg is szűnt. Őszintén remélem, hogy a másodfok helyreigazítja a hibát, ha ellenben mégsem, szilárd elhatározásom, hogy akár a legfelsőbb bíróságig is elmegyek az igazam érdekében.
Ferenczi Erika
Ferenczi Erika ötletét nagyon helyeselem.Menjen el a végsőkig az igazáért ne adja fel félúton.
Hátha még a teljes idő munkaviszonynak számít.Meg addig még rendeződnek a dolgok a juharon.
Sajnálom, hogy ennyi energiát kell valakinek az igazáért elhasználni abból, amit munkában lehetne hasznosítani. Nem beszélve, arról, hogy munkanélküliségre ( pénztelenségre ) kényszerül. Még az a kevés sincs, ami a jogtalanság elkövetése előtt még biztos volt, s mindez alaptalanul.
Vérlázító jogsértés, amit a bíróság még fokoz.
Mi lehet azok igazságkeresésével akkor, akiknek jogi segítőjük, képviselőjük sincs?
Kitartást kívánok Erikának és családjának is. Nem lehet, hogy a teljes igazság ne győzzön! incorruptus
Kedves Incorruptus!
Ismételten köszönöm a jókívánságot, jól esik a szívemnek, hogy vannak a barátokon kívül is, akik mellettem, de igazán nem is az a fontos, hogy mellettem, hanem hogy az igazság mellett állnak!
Ferenczi Erika
Megjegyzés küldése